Az éppen az Egyesült Államokban készülő angol bajnok Chelsea csapatkapitánya, a minap egy jó hírrel szolgált a klubért rajongóknak, de véleménye szerint ami nekik jó, az ellenfeleiknek már nem annyira.
Kép forrása: dailymail.co.uk
Folytatódhat a közös munka…
A londoni Chelsea 78-szoros válogatott csapatkapitánya, John Terry szakított időt az újságírókra is az amerikai felkészülés alatt, és ahogyan a játékos fogalmazott, igencsak rossz hírei vannak – legalábbis azoknak, akik nem a Chelsea sikeréért szorítanak. Ugyanis kitudódott, hogy a klub, és a portugál menedzser, José Mourinho, már javában tárgyalnak a szakember szerződésének meghosszabbításáról, amit a kapitány ekképpen kommentált:
“Ez nagyszerű hír nekünk, de mindenki másnak szörnyű! Ő (Mou) mindnet tud a futballról, és tudja, hogyan kell az ellenfeleket legyőzni, mindig megtalálja a módját. A szurkolók is szeretik amit csinál, és a sikernél nincs nagyobb hajtóerő. Ez a szerződés stabilitást hoz a klubnak, és a csapatra is jó hatással van, és ez az a stabilitás amire szüksége van egy csapatnak, ami nem volt meg az ő távollétében mindig. Amikor kiderült, hogy visszatér hozzánk, nagyon boldog voltam, de most még nagyobb örömöt érzek, mert folytathatjuk a közös munkát, és újabb nagy sikerek felé vesszük az irányt!”
José Mourinho második időszakát tölti a londoni kékeknél, 2004 és 2007 között már nyert két-két bajnokságot, és Ligakupát, valamint egy FA-kupát a csapattal, majd hat év távollét után (és második BL-győzelmével felvértezve) visszatért egykori sikerei színhelyére, ahol először egy ezüstéremmel, majd a bajnokság megnyerésével gazdagította a Chelsea történelmét. Idén a londoniaknak nem volt ellenfelük Angliában, és a nemzetközi színtértől is elkerülhető vereséggel búcsúztak, de most minden drukker megnyugodhat, a Mourinho-féle mágia folytatódhat. Hogy az ellenfelek ennek nem örülnek, abban igazat kell adnunk Terrynek. Mou nélkül mindnekinek sokkal könnyebb dolga lehetne a Premier League-ben, ám még sok borsot fog törni a riválisok orra alá.
Demmel László
